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    外貌所占比重 不敌气质和内涵

    作者:admin | 发布时间2013-06-27 | 分类目录:jeep服饰官方网站 | 标签:

    我们jeep男装官网每年都有招聘职场新人,如果用ABC三等来衡量外貌所占比重,那只能是C。我们更看重一个求职者的内涵。这内涵包括:一个人的內在素养,人文修养,文化程度,道德水准,吃苦能力。我们每年都会看到有很多新人是父母陪着来应聘的,很多新人找工作是为了给父母一个交代,让别人不觉得自己是啃老族,这样的新人我们一概不要。我们需要有明确职业规划、有理想有抱负的新人。

    我们只在一种情况下考虑外貌:如果非要三选一,而这3个人在每一项我们所需要的指标中,都合乎我们的要求,我们只能三选一的情况下,会考虑外貌。但不是漂亮的五官,而是穿上jeep男装后的气质娴雅,举止得体。

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